El Subsidio Protege postulación se terminó en Junio y los pagos se realizarán hasta Septiembre del 2023
El Bono Protege es un beneficio que se entrega a madres o padres tutores con niños a cargo menores de 4 años cumplidos. El beneficio se creó en el marco del plan de reactivación económica Chile apoya y se extendió hasta Junio de este año.
>> Conoce los detalles del Plan de Reactivación Inclusiva Chile Apoya.
El beneficio se suma como una tercera línea del Subsidio al Empleo, conformado ya por sus ayudas Contrata y Regresa.
¿Cuándo se paga el Subsidio Protege 2023?
Los pagos de cada cuota serán entregados a las personas beneficiarias en base al número máximo de pagos que pueden recibir y el mes en el cual hayan realizado la postulación. Puede verificar la fecha de pago en el siguiente calendario:
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Fechas de Pago Subsidio Protege 2022-2023 de 200.000 pesos
| Mes de Postulación | Primer Pago | Segundo Pago | Tercer Pago |
|---|---|---|---|
| Mayo 2022 | Desde el 11 de junio | Desde el 11 de julio | Desde el 11 de agosto |
| Junio 2022 | Desde el 11 de julio | Desde el 11 de agosto | Desde el 11 de septiembre |
| Julio 2022 | Desde el 11 de agosto | Desde el 11 de septiembre | Desde el 25 de octubre |
| Agosto 2022 | Desde el 11 de septiembre | Desde el 25 de octubre | Desde el 11 de noviembre |
| Septiembre 2022 | Desde el 25 de octubre | Desde el 11 de noviembre | Desde el 11 de diciembre |
| Octubre 2022 | Desde el 11 de noviembre | Desde el 11 de diciembre | Desde el 25 de enero |
| Noviembre 2022 | Desde el 11 de diciembre | Desde el 25 de enero | Desde el 11 de febrero |
| Diciembre 2022 | Desde el 25 de enero | Desde el 11 de febrero | Desde el 11 de marzo |
| Enero 2023 | Desde el 11 de febrero | Desde el 11 de marzo | Desde el 25 de abril |
| Febrero 2023 | Desde el 11 de marzo | Desde el 25 de abril | Desde el 11 de mayo |
| Marzo 2023 | Desde el 11 de abril | Desde el 11 de mayo | Desde el 12 de junio |
| Abril 2023 | Desde el 01 de junio | Desde el 12 de junio | Desde el 11 de julio |
| Mayo 2023 | Desde el 12 de junio | Desde el 11 de julio | Desde el 11 de agosto |
| Junio 2023 | Desde el 11 de julio | Desde el 11 de agosto | Desde el 11 de septiembre |
El 11 de Septiembre se realiza pago del Subsidio Protege, correspondiente a:
- Tercera Cuota de postulados en Junio.
Beneficiarios Subsidio Protege 2023
Podrán acceder las madres trabajadoras, dependientes o independientes, que tengan a su cargo el cuidado de un niño o niña mayor de dos años y menor de 5; y alternativamente: los padres trabajadores, dependientes o independientes, que tenga el cuidado personal de manera exclusiva, o aquel que se le haya otorgado el cuidado personal de un niño o niña de las edades señaladas.
Requisitos:
- Ser un trabajador beneficiario: Podrán ser beneficiarios las madres trabajadoras, dependientes o independientes, que tengan a su cargo el cuidado de un niño o niña menor de dos años. Alternativamente, los padres trabajadores, dependientes o independientes, que tenga el cuidado personal de manera exclusiva, o aquél que se le haya otorgado el cuidado personal de un niño o niña menor de dos años.
- Que el trabajador(a) esté trabajando, ya sea de forma presencial o en modalidad de teletrabajo, a distancia o mixta.
- Cumplir con el siguiente mínimo de cotizaciones:
- Trabajadoras dependientes: tener 4 cotizaciones (Salud y AFP) pagadas en los últimos 12 meses previos a la postulación. Una de estas 4 cotizaciones debe ser del mes previo a la postulación. Ejemplo: Si usted postula en diciembre 2021, debe tener registrada la cotización de la remuneración de noviembre 2021 y al menos otras 3 cotizaciones entre diciembre 2020 y octubre 2021.
- Trabajadoras independientes: haber cotizado como independiente en la última operación renta (2022) con aporte de cotizaciones Total o Parcial, o bien, cumplir con cuatro cotizaciones (salud y AFP) en los últimos 12 meses, con el último mes cotizado previo a la postulación.
NO PODRÁN ACCEDER AL SUBSIDIO PROTEGE, PERSONAS QUE:
- Estén haciendo uso de los beneficios de la Ley de Crianza Protegida (Licencia Médica Preventiva Parental – Suspensión por Motivo de Cuidado).
- Se encuentren con licencias prenatal, postnatal y postnatal parental.
- Se encuentren con sus contratos suspendidos por Ley de Protección al Empleo o Crianza Protegida al momento de la postulación.
- Se encuentre haciendo uso del permiso y licencia médica por enfermedad grave del niño menor de un año.
- Se encuentren haciendo uso del permiso y licencia médica por Ley SANNA.
- Estén suspendidas por Ley de Protección del Empleo.
- Están contratadas por una empresa que esté obligada a entregar beneficio de sala cuna, por tener contratadas a 20 o más mujeres.
- Sean funcionarios en instituciones del sector público.
Monto del Subsidio Protege 2023 para Madres o Padres Trabajadores
- Se entregará un subsidio de $200.000 mensuales por cada niño o niña menor de 5 años que la trabajadora beneficiaria tenga a su cuidado, siempre y cuando cumpla con los requisitos.
- El beneficio se entrega por un plazo de hasta 3 meses.
¿EN QUÉ CASO SE SUSPENDE EL BENEFICIO?
- No declaración ni pago de cotizaciones más de 2 meses consecutivos, mientras dure el beneficio.
- Que el trabajador beneficiario haya sido suspendido según las disposiciones de la Ley de Protección del Empleo.
¿EN QUE CASOS SE TERMINA ANTICIPADAMENTE EL BENEFICIO?
- Cuando el menor cumple 5 años.
- Se termina cuando el postulante accede a cualquiera de los beneficios de la Ley de Crianza Protegida.
- Fallecimiento del trabajador beneficiario.
- Fallecimiento del niño o niña.
- Licencias Pre y Post Natal
¿Cómo Postular al Subsidio Protege?
Postulaciones se extienden hasta el 20 de Junio 2023.
Al beneficio debe postular directamente la madre trabajadora en la página web del SENCE, www.subsidioalempleo.cl, en la que se verifica el cumplimiento de los requisitos de acceso con las bases de datos en línea que dispone dicho Servicio.
Recuerda: Quienes ya han recibido el beneficio en meses anteriores no necesitan postular nuevamente.
Información Importante sobre la extensión del plazo de postulación:
- Se extenderá la ventana de postulación del beneficio hasta 20 de junio de 2023, mes en que finaliza el subsidio.
- Todas las personas que postulen exitosamente al subsidio hasta junio de 2023, y se mantengan trabajando como dependientes o independientes, tendrán derecho hasta 3 meses de pago.
- Las madres trabajadoras de forma dependiente o independiente también podrán acceder por niños(as) que tengan más de 2 años y menos de 5.
Nota: Las beneficiarias que ya han recibido 3 o más meses de pago del Subsidio Protege no accederán a nuevos pagos del subsidio por esta extensión.
Consulta el pago del Subsidio Protege AQUI con tu RUT
Para más información:
Ingresar a gob.cl o Subsidioalempleo.cl
Considero que este plan esta mal pensado nuevamente, en mi caso mujer soltera con un hijo de 4 años y sin redes de apoyo, si los colegios y guarderías no trabajan a nosotros nos atan de manos. Y las empresas te están llamando paulatinamente para trabajar en la oficina.
se supone que hay mucha empresas que otorgan subsidio de sala cuna a sus trabajadores por medio del sindicato o como beneficio de la empresa hasta los 2 años del menor…
al gobierno se le olvida que hay un grupo olvidado, CESANTES, son ellos los que acceden al 10% del retiro porque el gobierno NO LES DA NADAAAAA… solo al mismo grupo de siempre, los inscritos en el Registro Social de Hogares que estén del 60% hacia abajo…
indicadores estadísticos mal enfocados…
yo soy mamá soltera, no tengo apoyo del padre de mi hijo, mi bebe tiene 2 años 1 mes, no hay jardín! no podemos trabajar, tampoco tengo dinero de 10% con surte saque 120 mil pesos, por favor !que esto se haga masivo para las madres que no reciben pensión alimenticia y que tengamos que criar a nuestros hijos solas!!
Pienso los mismo hay muchas mamás que no pueden trabajar por tener un lugar para que se queden los niños yo no puedo trabajar porque no tengo quien me cuide a mi hijo
No poder trabajar por q desde estallido social no hay jardin
Tu buscar otro trabajo, mucha suerte
Que paso con los niños mayores de 2 años que hacemos con ellos ya que no cumplen la edad requerida … Yo creo que esto está mal hecho ya que muchas mamás trabajamos y tenemos dos hijos los cuales ya no tienen dos años que paso con esos niños yo creo que debería ser menores de 13 años ya que aún son pequeños para mi
Hola
Yo necesito la plata para pagar DIVIDENDO PORFA
Mi hijo tiene 2 años 1 mes sera que podre recibir el bono?que alguien me ayudeeee
Que estupides, ya que la sala cuna esta segura hasta los 2 años del menor y luego viene el problema porque como no es obligacion del empleador, yo tuve que dejar mi trabajo presisamente por este tema de no tener respaldo cuando el hijo cumple 2 años y como no hay salas cunas funcionando tuve que suspenderme, encuetro atroz que el gobierno no sepa de esos casos despues de los 2 años
Falso, la sala cuna no es obligatoria para empresas con menos de 20 mujeres, a ese segmento es el que está dirigida esta ayuda.
Es verdad, yo estoy en la misma situacion. Mi hijo tiene 2 años y medio y como no tengo sala cuna ni quien cuide de mi hijo, mi jefe me ha mantenido con suspension laboral, ya voy a cumplir un año sin sueldo debido a la suspension y quien nos da alguna solucion?, pues nadie.
Yo nesesito la plata 200000 mil paso para ajudarme a mi hijo