• Quienes Somos
  • Contacto
Bonos del Gobierno de Chile
No Result
View All Result
  • Home
  • Bono Marzo 2026
  • Subsidio Habitacional
    • Subsidio de Arriendo
    • Subsidio del fondo solidario para elección de vivienda DS49
    • Programa de Protección del Patrimonio Familiar
    • Subsidio para la Clase Media DS1
    • Subsidio DS19 de Integración Social y Territorial
  • Bono Mujer Trabajadora
    • Bono Mujer Trabajadora 2026
    • Bonos Madres Solteras
  • Subsidio Empleo Joven 2026
  • Bono Logro Escolar
  • Home
  • Bono Marzo 2026
  • Subsidio Habitacional
    • Subsidio de Arriendo
    • Subsidio del fondo solidario para elección de vivienda DS49
    • Programa de Protección del Patrimonio Familiar
    • Subsidio para la Clase Media DS1
    • Subsidio DS19 de Integración Social y Territorial
  • Bono Mujer Trabajadora
    • Bono Mujer Trabajadora 2026
    • Bonos Madres Solteras
  • Subsidio Empleo Joven 2026
  • Bono Logro Escolar
No Result
View All Result
Bonos del Gobierno
No Result
View All Result
Home Actualidad y Tendencias

Fonasa Premium: Conoce los detalles de la nueva propuesta de cobertura adicional

Gobierno propone nueva modalidad en la actual Modalidad Libre Elección de FONASA.

por Roberto Martinez
20/03/2023
en Actualidad y Tendencias, Noticias

El Director de fonasa, Camilo Cid, presentó los alcances de la nueva modalidad de cobertura adicional que incluye participación de seguros complementarios.

Añadenos como fuente en Google

La autoridad expuso los detalles de esta iniciativa que surge como respuesta para las personas que deban transitar desde el aseguramiento privado de salud hacia el Fondo y que deseen continuar accediendo a sus mismos prestadores.

¿Qué es la Modalidad de Cobertura Adicional que se propone?

Es una variante dentro de la Modalidad Libre Elección, se trata de una modalidad voluntaria, que considera prestaciones hospitalarias, ambulatorias y una red de prestadores.

Se financiará con las cotizaciones legales de salud (7%) y una prima plana complementaria por persona beneficiaria, a cargo del afiliado, que deberá ser entregada a Fonasa y administrada por seguros complementarios (seguros de copagos) en convenio. La prima permitirá la inclusión del conjunto de los riesgos, evitando la discriminación por edad, sexo y condiciones de salud.

Lea también...

PGU puede suspenderse o perderse: estas son las razones y qué hacer para recuperarla

PGU puede suspenderse o perderse: estas son las razones y qué hacer para recuperarla

28/10/2026
Gobierno extiende Bono de $100 mil hasta Diciembre: : Quiénes pueden recibirlo y cómo postular

Gobierno extiende Bono de $100 mil hasta Diciembre: : Quiénes pueden recibirlo y cómo postular

28/10/2026
fuas-2027-extendido

FUAS 2027: extienden el plazo para postular a Gratuidad, Becas y Créditos; revisa la nueva fecha límite

27/10/2026
Ofrecen 5.500 empleos con sueldos de hasta $1 millón para Black Friday, Navidad y verano

Ofrecen 5.500 empleos con sueldos de hasta $1 millón para Black Friday, Navidad y verano

26/10/2026

Adicionalmente, la iniciativa también contempla la posibilidad que se adscriban empresas y que el empleador entere la prima plana adicional de sus trabajadores. La propuesta legislativa también propone una serie de puntos para avanzar en la modernización de Fonasa.

¿Cómo Funcionaría Fonasa Premium?

  1. Será de modalidad voluntaria, donde el usuario tendrá que pagar una parte de la atención médica.
  2. Las personas costean el plan con su 7% de cotización obligatoria de salud a Fonasa, además de un monto por beneficiario, dependiendo del prestador de salud de su preferencia, contratando seguros complementarios a los que deseen acceder.
  3. Quienes opten a esta opción accederán a una cobertura del 55% en consultas médicas conocidas como prestaciones ambulatorias y 65% en hospitalarias.
  4. El promedio de referencia es de $30.000 con precios más caros y otros más baratos.
  5. El plan podría ser utilizado en centros de salud públicos y privados en convenio.

También te puede interesar: Revisa los detalles del PAD Dental de FONASA y sus beneficios

Share58Tweet36Send

Artículos Relacionados

PGU puede suspenderse o perderse: estas son las razones y qué hacer para recuperarla
Actualidad y Tendencias

PGU puede suspenderse o perderse: estas son las razones y qué hacer para recuperarla

28/10/2026
Gobierno extiende Bono de $100 mil hasta Diciembre: : Quiénes pueden recibirlo y cómo postular
Actualidad y Tendencias

Gobierno extiende Bono de $100 mil hasta Diciembre: : Quiénes pueden recibirlo y cómo postular

28/10/2026
fuas-2027-extendido
Actualidad y Tendencias

FUAS 2027: extienden el plazo para postular a Gratuidad, Becas y Créditos; revisa la nueva fecha límite

27/10/2026
Ofrecen 5.500 empleos con sueldos de hasta $1 millón para Black Friday, Navidad y verano
Actualidad y Tendencias

Ofrecen 5.500 empleos con sueldos de hasta $1 millón para Black Friday, Navidad y verano

26/10/2026
PGU: esta es la pensión máxima que puedes tener para recibir el beneficio en 2026
Actualidad y Tendencias

PGU: esta es la pensión máxima que puedes tener para recibir el beneficio en 2026

26/10/2026
Pensionados pueden sumar hasta $103 mil mensuales con el Beneficio por Años Cotizados: revisa quiénes lo reciben
Actualidad y Tendencias

Pensionados pueden sumar hasta $103 mil mensuales con el Beneficio por Años Cotizados: revisa quiénes lo reciben

26/10/2026

Agregar un comentario Cancelar respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos requeridos están marcados *

Últimas Entradas

PGU puede suspenderse o perderse: estas son las razones y qué hacer para recuperarla

PGU puede suspenderse o perderse: estas son las razones y qué hacer para recuperarla

28/10/2026
Gobierno extiende Bono de $100 mil hasta Diciembre: : Quiénes pueden recibirlo y cómo postular

Gobierno extiende Bono de $100 mil hasta Diciembre: : Quiénes pueden recibirlo y cómo postular

28/10/2026
fuas-2027-extendido

FUAS 2027: extienden el plazo para postular a Gratuidad, Becas y Créditos; revisa la nueva fecha límite

27/10/2026
Ofrecen 5.500 empleos con sueldos de hasta $1 millón para Black Friday, Navidad y verano

Ofrecen 5.500 empleos con sueldos de hasta $1 millón para Black Friday, Navidad y verano

26/10/2026
PGU: esta es la pensión máxima que puedes tener para recibir el beneficio en 2026

PGU: esta es la pensión máxima que puedes tener para recibir el beneficio en 2026

26/10/2026
Pensionados pueden sumar hasta $103 mil mensuales con el Beneficio por Años Cotizados: revisa quiénes lo reciben

Pensionados pueden sumar hasta $103 mil mensuales con el Beneficio por Años Cotizados: revisa quiénes lo reciben

26/10/2026
tramites-sin-notaria

Éstos son los trámites que ya no requieren pasar por una notaría

26/10/2026
fraudes.bancarios-chile

Fraudes Bancarios: Revisa si tienes deudas a tu nombre y qué hacer si fuiste víctima de estafa

26/10/2026
Cerca de 600 empleos para mayores de 55 años: así puedes participar en la Feria Laboral Senior

Cerca de 600 empleos para mayores de 55 años: así puedes participar en la Feria Laboral Senior

24/10/2026
Pago a cuidadores entrega hasta $32.991 mensuales: revisa quiénes pueden recibirlo y cómo acceder

Pago a cuidadores entrega hasta $32.991 mensuales: revisa quiénes pueden recibirlo y cómo acceder

24/10/2026

Categorías

Recibe las últimas noticias, Bonos y Beneficios directamente en Whatsapp.
Suscribirse es completamente gratuito y puedes hacerlo pulsando aquí
Google News
Facebook Youtube
Bonos del Gobierno de Chile

Bonos del Gobierno no tiene relación alguna con el Gobierno de Chile y cumple solo una labor informativa.

Quiénes Somos

Contacto

Política de Privacidad

© 2013 - 2024 Todos los derechos reservados.

No Result
View All Result
  • Portada
  • Actualidad y Tendencias
  • Bono Marzo 2026
  • Bono Mujer Trabajadora
  • Subsidio Empleo Joven 2026
  • Bono Logro Escolar
  • Subsidios Habitacionales
  • Bono por Hijo 2026
  • Beneficios Sociales
  • Mundo Pyme
  • PGU
  • Subsistema Chile Seguridades y Oportunidades.
  • Trámites
  • Certificados
  • Tecnología
  • Bonos para Madres Solteras
  • Quiénes Somos
  • Contacto

© 2013 - 2024 Todos los derechos reservados.