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Home Actualidad y Tendencias

Beneficios estatales que aún se pagan en agosto 2026: montos llegan hasta $678 mil

por Roberto Martinez
27/08/2026
en Actualidad y Tendencias

Quedan pocos días para que termine agosto y todavía existen varios beneficios estatales cuyos pagos pueden concretarse durante la última semana del mes.

Añadenos como fuente en Google

Entre ellos destacan el Bono al Trabajo de la Mujer, el Subsidio al Empleo Joven, la Pensión Garantizada Universal (PGU) y el Subsidio Único Familiar (SUF).

Este mes además tiene una particularidad importante: se realizan los pagos anuales del Bono al Trabajo de la Mujer y del Subsidio al Empleo Joven, cuyos montos pueden alcanzar aproximadamente los $678 mil.

Bono al Trabajo de la Mujer: pago el 31 de agosto

El Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) es un beneficio administrado por el Sence y dirigido a mujeres trabajadoras que cumplen requisitos de edad, ingresos y vulnerabilidad socioeconómica.

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Para acceder al beneficio se debe:

  • Tener entre 25 y 59 años con 11 meses.
  • Pertenecer al 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares.
  • Trabajar de manera dependiente o independiente.
  • Tener al día las cotizaciones previsionales y de salud.
  • No trabajar en una institución del Estado o municipio.
  • No trabajar en una empresa privada que reciba un aporte estatal igual o superior al 50%.

En el caso de quienes reciben el beneficio mediante modalidad mensual, se debe acreditar una renta bruta mensual inferior a $648.868.

Para quienes eligieron el pago anual, la renta bruta anual debe ser inferior a $8.218.418.

El pago anual está programado para el 31 de agosto de 2026 y puede alcanzar aproximadamente los $678 mil, dependiendo de la renta de la beneficiaria.

Subsidio al Empleo Joven: también se paga el 31 de agosto

El Subsidio al Empleo Joven (SEJ) es otro beneficio entregado por Sence, dirigido a trabajadores jóvenes que cumplen determinados requisitos.

Para acceder se debe:

  • Tener entre 18 y 25 años.
  • Trabajar de manera dependiente o independiente.
  • Pertenecer al 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares.
  • Contar con licencia de enseñanza media si se tienen 21 años o más.

Al igual que el Bono al Trabajo de la Mujer, el pago anual se realizará el 31 de agosto.

El monto también puede llegar a cerca de $678 mil, dependiendo de los ingresos del beneficiario.

Pensión Garantizada Universal: hasta $231.732 mensuales

La Pensión Garantizada Universal (PGU) se paga todos los meses a quienes cumplen los requisitos establecidos.

El monto depende de la pensión base de cada persona:

  • Si la pensión base es de hasta $789.139, se puede recibir un máximo de $231.732.
  • Si la pensión base está entre $789.140 y $1.252.602, el monto de la PGU es variable.
  • Si la pensión base es de $1.252.603 o más, no corresponde el beneficio.

A diferencia de los bonos anteriores, la PGU no tiene una fecha única de pago, ya que se deposita junto con la pensión habitual de cada beneficiario.

Subsidio Único Familiar: hasta $45.202 por carga con discapacidad

El Subsidio Único Familiar (SUF) está dirigido a familias que pertenecen a los sectores más vulnerables y que no cuentan con previsión social.

Puede ser solicitado por madres, padres, tutores o tutoras que pertenezcan al 60% más vulnerable según el Registro Social de Hogares.

El monto es de:

  • $22.601 por cada carga familiar.
  • $45.202 por cada carga con discapacidad.

Este beneficio tampoco tiene una fecha de pago única, por lo que algunas personas pueden recibirlo durante los últimos días de agosto.

Resumen de los beneficios que aún pueden pagarse en agosto

  • Bono al Trabajo de la Mujer: hasta $678 mil, pago anual el 31 de agosto.
  • Subsidio al Empleo Joven: hasta $678 mil, pago anual el 31 de agosto.
  • PGU: hasta $231.732 mensuales, fecha variable.
  • Subsidio Único Familiar: $22.601 por carga y $45.202 por carga con discapacidad.

Importante: no todas las personas reciben el monto máximo. El pago depende de los requisitos, ingresos, modalidad seleccionada y situación particular de cada beneficiario.


Fuente: Sence, ChileAtiende e Instituto de Previsión Social.

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